Terdaftar di SIAPkerja Kemnaker Apakah Dapat Uang? Ini Penjelasannya

Suara.com - Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) terus berupaya meningkatkan kualitas sumber daya manusia (SDM) dan memperkuat ekosistem ketenagakerjaan di Indonesia.

Salah satu langkah terobosannya adalah dengan meluncurkan SIAPkerja, sebuah platform digital terintegrasi yang bertujuan untuk menyatukan berbagdalamai layanan ketenagakerjaan dalam satu sistem.

Sejak diluncurkan pada tahun 2022, SIAPkerja telah menjadi solusi efektif bagi pencari kerja, perusahaan, lembaga pelatihan, hingga dinas ketenagakerjaan di seluruh wilayah.

Sebelum adanya platform ini, layanan ketenagakerjaan sering kali tersebar di berbagai tempat, membuat akses menjadi kurang efisien.

SIAPkerja hadir sebagai jawaban atas tantangan tersebut. Melalui platform ini, semua pihak yang terlibat dalam dunia kerja dapat terhubung dengan mudah hanya dengan satu akun pengguna.

Nama SIAP sendiri merupakan singkatan dari Sistem Informasi dan Aplikasi Pelayanan Ketenagakerjaan, yang selaras dengan panduan Program Pelatihan (PROGLAT) Kemnaker.

Manfaat SIAPkerja: Membangun Ekosistem Ketenagakerjaan yang Unggul

SIAPkerja dirancang untuk memberikan kemudahan bagi berbagai pihak. Platform ini tidak hanya mempertemukan pencari kerja dengan pemberi kerja, tetapi juga memfasilitasi peningkatan kualitas dan daya saing tenaga kerja.

1. Untuk Pemberi Kerja (Perusahaan)

Baca Juga: Bansos Tahap 3 Belum Pasti! Payment ID Masih Uji Coba, Ini Bocoran dari Mensos

SIAPkerja memudahkan perusahaan dalam mengelola dan mencari talenta terbaik. Melalui fitur Karirhub, perusahaan bisa mengunggah lowongan pekerjaan secara gratis, menjangkau kandidat potensial di seluruh Indonesia.

Perusahaan juga dapat mengakses basis data lengkap pencari kerja, termasuk riwayat pelatihan, sertifikasi, dan keahlian yang mereka miliki.

Selain itu, platform ini memfasilitasi berbagai proses administrasi, seperti pengajuan dokumen ketenagakerjaan, izin penggunaan tenaga kerja asing (TKA), serta pelaporan terkait keselamatan dan kesehatan kerja (K3).

2. Untuk Pencari Kerja

Bagi pencari kerja, SIAPkerja merupakan wadah ideal untuk meningkatkan kompetensi dan menemukan pekerjaan yang sesuai.

Pengguna bisa mengakses beragam lowongan kerja dari berbagai sektor. Tidak hanya itu, ada juga fitur Skillhub yang menyediakan berbagai pelatihan gratis dan bersertifikat, serta Sertihub yang memfasilitasi pendaftaran sertifikasi kerja yang diakui secara nasional maupun internasional.

Semua ini membantu pengguna membangun profil profesional yang kuat dan meningkatkan kepercayaan diri saat bersaing di pasar kerja.

Fitur-fitur Unggulan SIAPkerja

Sebagai platform yang terintegrasi, SIAPkerja menawarkan berbagai fitur utama yang saling melengkapi:

• Karirhub: Platform untuk mencari dan memasang lowongan pekerjaan.
• Skillhub: Akses ke berbagai program pelatihan untuk meningkatkan kompetensi.
• Sertihub: Layanan informasi dan pendaftaran sertifikasi kerja.
• Bizhub: Mendukung program kewirausahaan dan pengembangan usaha mikro.
• Talenthub: Menghubungkan talenta dengan perusahaan melalui pemetaan kompetensi.

Selain itu, terdapat juga layanan khusus untuk perusahaan seperti WLKP (manajemen perusahaan), PP & PKB (pengajuan Peraturan Perusahaan dan Perjanjian Kerja Bersama), dan layanan untuk mengurus izin TKA. SIAPkerja juga terintegrasi dengan berbagai program pendukung, seperti informasi SKKNI (Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia) dan program magang.

Apakah Terdaftar di SIAPkerja Kemnaker Bisa Dapat Uang?

Ini adalah pertanyaan yang sering diajukan, terutama bagi mereka yang baru mengenal platform SIAPkerja. Penting untuk memahami bahwa SIAPkerja bukanlah platform untuk mendapatkan bantuan sosial atau uang secara langsung. Tujuan utama dari SIAPkerja adalah sebagai ekosistem digital yang menghubungkan berbagai layanan ketenagakerjaan.

Meskipun demikian, ada beberapa cara di mana terdaftar di SIAPkerja dapat secara tidak langsung membantu Anda memperoleh penghasilan atau bantuan finansial.

1. Peluang Kerja dan Penghasilan: Fitur utama SIAPkerja adalah Karirhub, yang berisi ribuan lowongan pekerjaan dari berbagai perusahaan. Dengan mendaftar dan melengkapi profil, Anda memiliki kesempatan lebih besar untuk ditemukan oleh perusahaan dan mendapatkan pekerjaan. Tentu saja, mendapatkan pekerjaan melalui SIAPkerja akan menghasilkan pendapatan rutin berupa gaji.
2. Pelatihan dan Peningkatan Keterampilan: SIAPkerja menyediakan akses ke berbagai pelatihan gratis melalui Skillhub. Dengan mengikuti pelatihan ini, Anda bisa meningkatkan kompetensi dan mendapatkan sertifikat. Keterampilan yang lebih baik akan membuat Anda lebih berdaya saing di pasar kerja, yang pada akhirnya dapat membantu Anda mendapatkan pekerjaan dengan posisi dan gaji yang lebih tinggi. Selain itu, beberapa program pelatihan yang diselenggarakan oleh Kemnaker, baik secara daring maupun luring, terkadang menyediakan insentif atau uang saku untuk peserta. Namun, hal ini tidak berlaku untuk semua pelatihan dan sangat bergantung pada kebijakan program yang sedang berjalan.
3. Dukungan Kewirausahaan (Bizhub): Bagi individu yang tertarik untuk membangun usaha mandiri, fitur Bizhub menawarkan program-program dukungan kewirausahaan. Program ini dapat memberikan bimbingan, pelatihan, dan bahkan fasilitasi akses ke modal usaha. Meskipun bantuan finansial tidak diberikan secara langsung, dukungan ini sangat berharga karena membantu Anda membangun bisnis yang pada akhirnya akan menjadi sumber penghasilan.
4. Informasi Program Bantuan Pemerintah: Terkadang, Kemnaker menggunakan SIAPkerja untuk menginformasikan program-program pemerintah yang mungkin terkait dengan bantuan atau insentif. Salah satu contohnya adalah program Kartu Prakerja. Meskipun pendaftaran Kartu Prakerja dilakukan di situs resminya, informasi terkait pendaftaran atau pelatihan yang bisa diakses oleh penerima Kartu Prakerja seringkali terintegrasi atau diinformasikan melalui SIAPkerja. Peserta Kartu Prakerja akan menerima insentif uang setelah menyelesaikan pelatihan.

Secara keseluruhan, SIAPkerja berperan sebagai fasilitator dan jembatan, bukan sebagai sumber uang langsung. Manfaat finansial yang didapatkan oleh penggunanya berasal dari hasil mendapatkan pekerjaan, meningkatkan kualitas diri, atau membangun usaha melalui fitur-fitur yang tersedia. 

Kontributor : Rizqi Amalia