Tips Mengisi Review Tahunan di Kantor bagi Karyawan

Saat review, Anda juga diperbolehkan untuk mengajukan diri agar bisa mengikuti pelatihan. Hal ini tentu berdampak pada perusahaan, mengingat hasil pelatihan yang nantinya Anda dapatkan bisa diterapkan di perusahaan tersebut.

Oleh sebab itu, mintalah fasilitas ini dan kembangkanlah potensi dalam diri. Pelatihan itu biasanya dapat berupa pelatihan soft skill maupun pendidikan yang lebih tinggi. Beberapa perusahaan memberikan syarat pendidikan yang lebih tinggi untuk memperoleh jabatan yang lebih tinggi.

Aktivitas pengembangan diri bukan hanya berbentuk pelatihan, namun juga bisa berupa penugasan. Jika Anda adalah seseorang yang terbuka untuk dunia baru, ajukanlah diri kepada atasan untuk sebuah penugasan.

Dengan begitu, Anda bisa bekerja di lokasi lain, namun tetap berada pada naungan perusahaan yang sama. Segala biaya tentunya akan ditanggung oleh perusahaan tempat Anda bekerja.

Review Akhir Tahun Bukanlah Hal yang Menakutkan

Tidak ada hal yang menakutkan jika kita mempersiapkan segala sesuatunya dengan baik. Jangan takut untuk mencoba hal-hal baru. Kembangkan kemampuan agar karir meningkat.

Jangan cepat puas dengan pencapaian hari ini, namun tetaplah menjadi seseorang yang maju. Bertanggung jawablah atas semua yang dikerjakan, dan perhatikanlah etika di mana pun Anda bekerja.

Baca juga artikel Cermati lainnya:

Susah-susah Gampang, Begini Cara Membangun Karier dari Nol

Tips Membangun Karier Cemerlang Berdasarkan Tipe Kepribadian

Selalu Berpikir Positif Demi Karier yang Sukses dengan Tips Berikut