Soal DPR Lakukan Transformasi, Puan Maharani: Ini Niat Baik, Tapi Perlu Waktu, Tak Bisa Cepat

Indra menegaskan bahwa perubahan ini menyentuh aspek dukungan persidangan, administrasi, hingga keahlian.

"Isu transformasi itu bukan lip service, bukan hanya idiom sebagai strategi komunikasi, tapi transformasi ini kami lakukan secara sungguh-sungguh untuk memastikan semua dukungan di Sekretariat Jenderal berjalan sesuai harapan Dewan," kata Indra dalam diskusi yang digelar di Bandung bersama awak media, Kamis (4/12) malam.

Salah satu bukti nyata dari keseriusan tersebut adalah perombakan sistem evaluasi kinerja di lingkungan Setjen DPR yang kini jauh lebih ketat dan rutin.

"Kami sudah berkomitmen evaluasi terhadap satu lini jabatan itu tidak menunggu sampai 2 tahun apalagi 5 tahun. Setiap 3 bulan kita lakukan evaluasi kinerja secara sungguh-sungguh," tegasnya.

Kerja keras dalam membenahi tata kelola ini pun telah mendapatkan pengakuan eksternal. Indra mencatat, dalam tiga tahun terakhir, Setjen DPR telah menerima lebih dari 70 penghargaan dengan predikat sangat baik dari berbagai lembaga pemerintah maupun swasta.

"Ini adalah reward dari publik terhadap cara kerja teman-teman di Sekretariat Jenderal. Ke depan, kami akan terus perbaiki agar kinerja lebih terukur dari sisi kuantitas dan kualitas," pungkasnya.