Suara.com - Lowongan kerja PT Jasa Raharja (Persero) kembali dibuka untuk para lulusan SMA/SMK, D3, dan S1. Loker tersebut digelar melalui program pemagangan langkah bakti.
Mengutip Instagram @ptjasaraharja pada Jumat (3/6/2022), lowongan kerja Jasa Raharja tersedia untuk posisi Petugas Administrasi Human Capital sebanyak 1 formasi untuk masing-masing kantor cabang.
Syarat lowongan pekerjaan ini diantaranya:
1. Putra/putri daerah dan berdomisili di wilayah cabang setempat.
2. Berusia 17-23 tahun (usia maksimal pada tanggal 6 Juni 2022 adalah tepat 23 tahun). Bagi pelamar usia 17 tahun, bisa dengan menyertakan surat izin menjadi peserta magang dari orangtua.
3. Tidak memiliki orangtua dan/atau saudara kandung yang masih aktif bekerja di PT Jasa Raharja.
4. Lulusan SMA/sederajat, D3, atau S1 segala jurusan.
5. IPK minimal 2,50 bagi calon peserta dari Lulusan S1 dan D3 (Perguruan Tinggi Negeri maupun Perguruan Tinggi Swasta) dan Nilai Ujian Nasional (UN) bagi lulusan SMA minimal berada pada rata-rata 6.00, dan bagi lulusan SMA tanpa UN (2019-2022) minimal nilai Ujian Sekolah adalah 7,00.
6. Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjadi peserta magang
Baca Juga: Ditegur Keras oleh Disnaker Bontang, PT Wika Buka 35 Lowongan Kerja Langsung
7. Menguasai Operasional Komputer (minimal Microsoft Word dan Microsoft Excel). 8. Berpenampilan menarik.
Tidak hanya syarat tersebut, para pelamar kerja juga wajib melengkapi syarat administrasi berupa keterangan identitas baik KTP atau SIM, Ijazah dan Transkrip Nilai (bagi calon peserta dari lulusan S1/D3) atau Surat Keterangan Hasil Ujian Nasional, bagi lulusan SMA atau sederajat.
Syarat lainnya yaitu, SKCK, pas foto terbaru dan foto full body terbaru, Surat Keterangan Belum Menikah dan beberapa dokumen endukung diantaranya sertifikat, piagam penghargaan serta Surat Pernyataan bersedia tidak menikah selama menjadi peserta magang.
Pendaftaran lowongan kerja Jasa Raharja bisa dilakukan melalui laman https://lbjr.jasaraharja.co.id/ .
Jasa Raharja menegaskan tidak pernah memungut biaya sepeserpun dalam proses rekrutmen.
Berita Terkait
-
Syarat Daftar MIND ID BUMN 2022, Lengkap dengan Tata Cara dan Tahapan
-
Alamak, Ada 152 Loker Diperebutkan 653 Pencari Kerja di Bontang
-
Lowongan Kerja BUMN MIND ID 2022: Syarat, Cara Daftar dan Link Situs Resminya
-
Berapa Gaji di MIND ID? Jangan Kaget, Bisa Capai Ratusan Juta Sebulan!
-
Ditegur Keras oleh Disnaker Bontang, PT Wika Buka 35 Lowongan Kerja Langsung
Terpopuler
- Rumor Cerai Nia Ramadhani dan Ardi Bakrie Memanas, Ini Pernyataan Tegas Sang Asisten Pribadi
- 5 Sepeda Murah Kelas Premium, Fleksibel dan Awet Buat Goweser
- 5 HP Murah RAM Besar di Bawah Rp1 Juta, Cocok untuk Multitasking
- 5 City Car Bekas yang Kuat Nanjak, Ada Toyota hingga Hyundai
- Link Epstein File PDF, Dokumen hingga Foto Kasus Kejahatan Seksual Anak Rilis, Indonesia Terseret
Pilihan
-
3 Emiten Lolos Pemotongan Kuota Batu Bara, Analis Prediksi Peluang Untung
-
CV Joint Lepas L8 Patah saat Pengujian: 'Definisi Nama Adalah Doa'
-
Ustaz JM Diduga Cabuli 4 Santriwati, Modus Setor Hafalan
-
Profil PT Sanurhasta Mitra Tbk (MINA), Saham Milik Suami Puan Maharani
-
Misi Juara Piala AFF: Boyongan Pemain Keturunan di Super League Kunci Kekuatan Timnas Indonesia?
Terkini
-
Terungkap Penyebab Indonesia Masih Tertinggal dari Malaysia untuk Perbankan Syariah!
-
OJK Perkuat Pengawasan Perbankan Hadapi Kompleksitas dan Digitalisasi
-
Genjot Daya Saing Daerah, Arsitek Lanskap Dorong Infrastruktur Hijau
-
Ekonom PEPS: Kriminalisasi Sengketa Bisnis Hambat Pertumbuhan Ekonomi Indonesia
-
Harga Emas dan Buyback di Pegadaian Naik, Galeri 24 dan UBS Kompak Meroket
-
Harga Emas Melemah Setelah Sempat Kembali ke Level 5.000 Dolar AS
-
Cara Update Data Desil DTKS 2026 Agar Dapat Bansos
-
Apa Itu 'Saham Gorengan'? Ramai Dibahas Imbas Kasus PIPA dan MINA
-
3 Emiten Lolos Pemotongan Kuota Batu Bara, Analis Prediksi Peluang Untung
-
IES 2026 Menjadi Ruang Dialog Ekonomi, Energi, dan Daya Saing Indonesia