Ketahui Kapan Waktunya Berhenti dari Pekerjaan

Suara.com - Hal ini pastinya kerap dirasakan oleh semua pegawai, yaitu mempertanyakan kapan waktu yang tepat untuk meninggalkan pekerjaan. Saat ini pekerjaan yang ditawarkan semakin beragam, posisi yang sebelumnya tidak tercipta saat ini semakin banyak dicari karena teknologi dan kemajuan inovasi yang ada. Hal tersebut tentunya memberikan peluang lebih bagi Anda untuk mengganti pekerjaan.

Namun demikian dari survei yang dilakukan disebutkan bahwa kebiasaan pegawai untuk terlalu sering berganti pekerjaan atau 'job hopping' bisa mempengaruhi penilaian dari perusahaan, terutama jika jangka waktu Anda berganti pekerjaan relatif cepat.

Rata-rata lama waktu bekerja

Berapa lama waktu yang tepat untuk bergant pekerjaan memiliki varian dan latar belakang yang berbeda bagi setip pegawai, hal tersebut dipengaruhi oleh benefit, gaji dan kultur perusahaan pegawai tersebut bekerja. Idealnya adalah lama waktu bekerja bagi seorang pegawai adalah 4 hingga 6 tahun, namun demikian hal tersebut kembali ditentukan oleh umur masing-masing pegawai. Lama waktu bekerja ideal untuk pegawai usia 25 hingga 34 tahun adalah 2 hingga 3 tahun.

Sejarah 'job hopping'
Salah sau alasan seorang pegawai memilih untuk berpindah-pindah pekerjaan atau 'job hopping' adalah karena rasa bosan, kurang tantangan hingga gaji dan benefit yang terlalu kecil jumlahnya. Hal ini perlu diperhatikan bagi Anda yang memiliki kebiasaan seperti ini, maka sebelum Anda memutuskan untuk pindah pekerjaan, cermati terlebih dahulu pekerjaan seperti apa yang selanjutnya akan diambil, seberapa besar benefit serta gaji yang ditawarkan dan hal-hal terkait lainnya.

Terlalu lama bekerja
Ketika kebiasaan 'job hopping' memiliki kesan yang tidak baik untuk CV dan resume Anda, bekerja terlalu lama di perusahaan ternyata juga tidak baik untuk karier. Di antaranya adalah tidak meninggalkan 'comfort zone hingga tidak berani merubah karier dan menjalnkan tantangan yang ada merupakan hal-hal yang menyebabkan Anda terlalu lama bekerja di perusahaan. Idealnya adalah ketika Anda sudah terlalu lama bekerja di satu perusahaan jangan pernah berhenti untuk mengembangkan potensi diri dan menambah wawasan demi kemajuan karier Anda. Manfaatkan waktu luang Anda untuk mulai menjajaki usaha sampingan yang bisa memicu semangat dan produktifitas kerja.